Educare all’igiene e sicurezza sul lavoro: adempimento degli obblighi per i dipendenti

Un corso di ASSO-PROMO.TER.

L'iniziativa formativa proposta offre un programma completo per la formazione dei dipendenti in conformità alle normative nazionali e internazionali sulla sicurezza sul lavoro e sull'igiene alimentare. Si suddivide in diversi corsi specializzati sia di prima formazione che chi aggiornamento: • Formazione generale e specifica per dipendenti • Preposto • RLS • Addetto al Primo Soccorso: • Addetto Antincendio. • HACCP Reg. Lombardia: Indirizzati agli addetti e ai responsabili dell'autocontrollo

Moduli

- Corso di formazione generale lavoratori

- Corso di formazione specifica lavoratori - Rischio Basso

- R.L.S. - Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza

- Aggiornamento RLS 2024 per aziende con numero dipendenti tra 15 e 50

- Addetti primo soccorso per aziende gruppi B - C

- Addetti primo soccorso per aziende gruppi B - C - aggiornamento

- Addetti antincendio per le squadre di emergenza rischio basso (Livello 1)

- Addetti antincendio per le squadre di emergenza rischio basso (Livello 1) - aggiornamento

- Addetti antincendio per le squadre di emergenza rischio medio (Livello 2)

- Addetti antincendio per le squadre di emergenza rischio medio (Livello 2) - aggiornamento

- Corso di formazione specifica lavoratori - alto rischio

- Corso di Formazione Preposti

- Corso H.A.C.C.P. - Regione Lombadia

Le competenze in uscita includono la comprensione delle normative sulla sicurezza sul lavoro, gestione dei rischi come RLS, pronto intervento come Addetto Primo Soccorso, sicurezza antincendio e igiene alimentare come Responsabile HACCP.

Andrea Cartolini

cartolini@ascompavia.it

Corso di formazione generale lavoratori

I contenuti del seguente modulo sono i seguenti: - Il D. Lgs 81/08: Evoluzione della normativa; Obblighi e sanzioni delle figure della sicurezza; Gestione delle emergenze; La valutazione dei rischi in azienda; Informazione e formazione - Il D. Lgs 81/08 – Approfondimenti; Il DVR, il DUVRI; La formazione delle figure della sicurezza; Organi di vigilanza; Tipologie contrattuali e sicurezza dei lavoratori - I criteri degli strumenti per l'individuazione e la valutazione dei rischi - I principali soggetti del sistema

Destinatari

Tutti i lavoratori dipendenti di qualsiasi settore ATECO.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale), Formazione a distanza sincrona, Laboratorio, Formazione a distanza asincrona, Coaching (training personalizzato svolto da esperti di contenuto), One to One

Corso di formazione specifica lavoratori - Rischio Basso

I contenuti del modulo sono i seguenti: - I luoghi di lavoro (comprende illuminazione, microclima) - Rischio Stress Lavoro-Correlato - Rischio videoterminali - Dispositivi di protezione individuale - La gestione delle emergenze aggiornamento - Segnaletica di Salute e Sicurezza sul Luogo di Lavoro

Destinatari

A tutti i lavoratori, indipendente dalla loro tipologia contrattuale, che operano in aziende a Rischio Basso.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale), Formazione a distanza sincrona, Laboratorio, Formazione a distanza asincrona, Coaching (training personalizzato svolto da esperti di contenuto), One to One

R.L.S. - Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza

I contenuti sono: - Normativa principale: D.LGS. 81/2008 e relative linee guida. - Testo Unico sulla Sicurezza e le sue modifiche. - Accordi Stato-Regioni del 22.02.2012. - Ruoli principali nel sistema di sicurezza sul lavoro. - Partecipazione degli RLS. - Attività di vigilanza e controllo. - Sistemi di gestione e procedure organizzative. - DUVRI - Normativa sulle responsabilità amministrative delle imprese (D.LGS. 231/01). - Identificazione e gestione dei near miss. - Utilizzo sicuro delle attrezzature e dei macchinari. - Metodi per individuare e valutare i rischi sul luogo di lavoro. - Segnaletica di sicurezza e segnalazioni. - DPI. - Gestione dei rischi specifici come quelli chimici, biologici e fisici. - Procedure di sicurezza negli ambienti confinati. - Adempimenti previsti dalla Direttiva sulle macchine. - Stress da COVID-19 e tecniche di gestione. - Comunicazione efficace e lavoro di squadra. - Copertura assicurativa obbligatoria per gli infortuni sul lavoro.

Destinatari

Rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza (RLS) così come definito nell'art. 2 del D.lgs. 81/08, testo unico sulla sicurezza

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale), Formazione a distanza sincrona, Laboratorio, Formazione a distanza asincrona, Coaching (training personalizzato svolto da esperti di contenuto), One to One

Aggiornamento RLS 2024 per aziende con numero dipendenti tra 15 e 50

I contenuti del modulo sono i seguenti: - D.LGS. 81/2008 - Approfondimento - Consultazione e partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza - Il quadro giuridico europeo - I criteri degli strumenti per l'individuazione e la valutazione dei rischi - I near miss - La gestione delle emergenze - Segnaletica di Salute e Sicurezza sul Luogo di lavoro - Dispositivi di protezione individuale

Destinatari

Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) sono individuati e definiti dall'articolo 2 del Decreto Legislativo 81/08, noto come Testo Unico sulla Sicurezza.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale), Formazione a distanza sincrona, Laboratorio, Formazione a distanza asincrona, Coaching (training personalizzato svolto da esperti di contenuto), One to One

Addetti primo soccorso per aziende gruppi B - C

I contenuti del modulo sono i seguenti: - Segnalazione al sistema di soccorso - Identificazione di un'emergenza sanitaria - Attuazione delle procedure di primo soccorso - Conoscenza dei rischi specifici legati all'attività lavorativa - Comprensione dei traumi comuni sul luogo di lavoro - Familiarità con le patologie rilevanti per l'ambiente lavorativo - Capacità di intervento pratico - Gestione del COVID-19: caratteristiche e rischi per la salute, interventi per ridurre il contagio, DPI e attrezzature necessarie per il primo soccorso durante la pandemia, istruzioni specifiche per la rianimazione cardiovascolare BLS-D.

Destinatari

Il modulo è destinato ai soccorritori di primo intervento delle seguenti categorie di aziende: - Gruppo B: aziende o unità produttive con 3 o più dipendenti, escluse quelle del Gruppo A. - Gruppo C: aziende o unità produttive con meno di 3 dipendenti, escluse quelle del Gruppo A.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale), Formazione a distanza sincrona, Laboratorio, Coaching (training personalizzato svolto da esperti di contenuto), One to One

Addetti primo soccorso per aziende gruppi B - C - aggiornamento

Ecco i temi trattati nel corso: - Apprendimento delle tecniche pratiche di: comunicazione con il sistema di emergenza del Servizio Sanitario Nazionale; primo soccorso per sindromi cerebrali acute e sindrome respiratoria acuta; rianimazione cardiopolmonare; tamponamento emorragico; sollevamento, spostamento e trasporto del traumatizzato; primo soccorso in caso di esposizione accidentale ad agenti chimici e biologici. - Indicazioni specifiche riguardanti il coronavirus SARS-CoV-2.

Destinatari

Il modulo mira a soddisfare i requisiti formativi imposti dal D.Lgs. 81/08 e a sviluppare competenze trasferendo conoscenze e abilità per l'attuazione di procedure di primo soccorso in ambiente aziendale.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale), Formazione a distanza sincrona, Laboratorio, Coaching (training personalizzato svolto da esperti di contenuto), One to One

Addetti antincendio per le squadre di emergenza rischio basso (Livello 1)

I temi trattati nel modulo sono i seguenti: 1. Prevenzione e Gestione degli Incendi: - Concetti di combustione e incendio - Prodotti della combustione - Sostanze estinguenti - Triangolo della combustione - Cause principali degli incendi - Effetti dell'incendio sull'uomo - Rischi per le persone in caso di incendio - Divieti e limitazioni - Accorgimenti e misure comportamentali per la prevenzione degli incendi. 2. Protezione Antincendio e Procedure d'Emergenza: - Misure di protezione antincendio - Impianti di estinzione - Procedure in caso di incendio o allarme - Evacuazione e chiamata dei soccorsi - Collaborazione con i Vigili del Fuoco. 3. Esercitazioni Pratiche: - Uso degli estintori portatili - Istruzioni sull'utilizzo degli estintori.

Destinatari

Il modulo è destinato agli addetti della squadra antincendio nelle aziende a basso rischio

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale), Formazione a distanza sincrona, Laboratorio, Coaching (training personalizzato svolto da esperti di contenuto), One to One

Addetti antincendio per le squadre di emergenza rischio basso (Livello 1) - aggiornamento

I punti principali trattati nel modulo: - Presa visione e chiarimenti sugli estintori portatili - Esercitazioni sull'uso degli estintori portatili - Presa visione del registro antincendio, chiarimenti ed esercitazione riguardante l'attività di sorveglianza

Destinatari

Il modulo si rivolge agli addetti della squadra antincendio per aziende a rischio basso

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale), Laboratorio, Coaching (training personalizzato svolto da esperti di contenuto), One to One

Addetti antincendio per le squadre di emergenza rischio medio (Livello 2)

I contenuti sono: - Concetti fondamentali sull'incendio e la sua prevenzione, inclusi i principi della combustione. - Identificazione e caratteristiche dei prodotti della combustione. - Tipologie e caratteristiche delle sostanze estinguenti. - Analisi delle principali cause di incendio. - Impatto dell'incendio sull'essere umano e i rischi associati. - Normative, divieti e restrizioni relative alla gestione degli incendi. - Strategie comportamentali e precauzioni per prevenire gli incendi. - Procedure di protezione antincendio e intervento in caso di emergenza. - Istruzioni dettagliate ed esercitazioni pratiche con estintori portatili. - Prove pratiche sull'utilizzo dei mezzi di estinzione più comuni e sull'equipaggiamento di protezione individuale. - Ulteriori precauzioni e misure preventive, come le vie di evacuazione, i sistemi di allarme, la segnaletica di sicurezza e l'illuminazione di emergenza.

Destinatari

Il corso è destinato ai membri del team antincendio operanti in aziende con un rischio medio di incendi.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale), Formazione a distanza sincrona, Laboratorio, Coaching (training personalizzato svolto da esperti di contenuto), One to One

Addetti antincendio per le squadre di emergenza rischio medio (Livello 2) - aggiornamento

1. Parte Teorica: - Principi fondamentali sulla combustione e l'incendio. - Procedure e misure di prevenzione antincendio. - Gestione della sicurezza antincendio durante la normale attività e in situazioni di emergenza, con approfondimenti sulla manutenzione, i controlli e la pianificazione delle procedure di emergenza. 2. Esercitazioni pratiche - Esame del registro antincendio e delle procedure di sorveglianza degli impianti, delle attrezzature e dei sistemi di sicurezza antincendio. - Esercitazione pratica riguardante le attività di sorveglianza. - Spiegazioni dettagliate sull'utilizzo degli estintori portatili. - Esercitazioni pratiche sull'uso degli estintori portatili e sulle modalità di utilizzo di naspi e idranti.

Destinatari

Il Corso di Aggiornamento per Addetti Antincendio Livello 2 è progettato per coloro che sono responsabili delle misure di prevenzione incendi, della lotta antincendio e della gestione delle emergenze nelle aziende di livello 2. Questi individui devono essere preparati ad attuare procedure di evacuazione sia per i lavoratori che per i clienti in situazioni di pericolo grave e immediato.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale), Formazione a distanza sincrona, Laboratorio, Coaching (training personalizzato svolto da esperti di contenuto), One to One

Corso di formazione specifica lavoratori - alto rischio

Contenuti: • Rischi infortuni, meccanici generali, videoterminali, Gestione emergenze, • Procedure organizzative per il primo soccorso • Procedure esodo e incendi, Rischio chimico, Ambienti di lavoro, nebbie, oli, fumi, vapori, polveri • Movimentazione manuale carichi, movimentazione merci (apparecchi di sollevamento, mezzi di trasporto) • Microclima e Illuminazione • Rischio Elettrico, Incidenti e infortuni, Etichettatura, rischi da esplosione, stress lavoro-correlato, segnaletica, • Macchine, Attrezzature, Cadute dall’alto • Rischi biologici, fisici, cancerogeni, D.P.I., organizzazione del lavoro, Radiazioni, • Rumore e Vibrazioni

Destinatari

L'attività è destinata ai lavoratori impiegati in aziende classificate con un codice ATECO a rischio elevato.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale), Formazione a distanza sincrona, Laboratorio, Coaching (training personalizzato svolto da esperti di contenuto), One to One

Corso di Formazione Preposti

Contenuti del Corso: 1. Ruoli, compiti, obblighi e responsabilità dei principali soggetti coinvolti. 2. Identificazione e definizione dei principali fattori di rischio sul luogo di lavoro. 3. Processo di valutazione dei rischi e sue fasi. 4. Identificazione delle principali misure preventive e protettive, sia tecniche che organizzative. 5. Interconnessione e collaborazione tra soggetti interni ed esterni nel sistema di prevenzione. 6. Gestione degli incidenti e degli infortuni evitati. 7. Tecniche di comunicazione e sensibilizzazione dei lavoratori, con particolare attenzione ai neoassunti, ai lavoratori somministrati e agli stranieri. 8. Modalità per esercitare il controllo sull'aderenza alle disposizioni di legge e aziendali in materia di salute e sicurezza sul lavoro, e sull'uso corretto dei dispositivi di protezione individuale e collettiva.

Destinatari

Il corso è destinato ai lavoratori che svolgono il ruolo di Preposto, come definito dall'articolo 2 del Decreto Legislativo 81/08.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale), Formazione a distanza sincrona, Laboratorio, Formazione a distanza asincrona, Coaching (training personalizzato svolto da esperti di contenuto), One to One

Corso H.A.C.C.P. - Regione Lombadia

Contenuti del corso: 1. Principi fondamentali dell'igiene alimentare. 2. Gestione sicura degli alimenti: conservazione, manipolazione e preparazione. 3. Identificazione e gestione degli allergeni alimentari. 4. Igiene personale e sanificazione degli ambienti e delle attrezzature. 5. Procedure di controllo delle forniture e delle materie prime. 6. Normativa di riferimento e obblighi legali per gli operatori alimentari. Riferimenti normativi: - Normativa comunitaria: Regolamento CE/852/2004 (Pacchetto Igiene). - Normativa regionale: Legge Regionale n. 33/2009, articolo 126 (Formazione degli alimentaristi). - Eventuali altre disposizioni legislative nazionali e locali in materia di sicurezza alimentare.

Destinatari

Il corso HACCP è progettato principalmente per il personale che lavora nel settore alimentare.

Modalità formativa

Lezioni frontali (Aula tradizionale), Formazione a distanza sincrona, Formazione a distanza asincrona, Coaching (training personalizzato svolto da esperti di contenuto), One to One

Pavia

Contatta l’Ente manifestando l’interesse

"*" indica i campi obbligatori

Hidden
Hidden
Hidden
Hidden
Questo campo serve per la convalida e dovrebbe essere lasciato inalterato.